领导者心态和打工心态
为了经营好工作或者事业，我们应该有什么样的心态呢?工作上的心态，分为领导者心态和打工心态。
其实所谓领导者的心态指的是一种使命感、一种责任心、一种事业心，指的是一种从大处着眼小处着手的工作精神！是对效率效果质量成本品牌的多方面的持续的关注和那种尽心尽力的工作态度！
社会的发展需要很多的领导者，也需要很多的打工者。在打工的工作当中能够不断的积累很多经验，也能够提升不少的能力。
但是如果不小心，就会形成害人不浅的打工心态，而长期的打工心态就会淡化人的责任感，扼杀人的创新能力，使得没有成本观念和质量观念，缺乏长远的计划和考虑！
最为关键的是时间越长看问题的角度就有可能越消极，甚至会站在被奴役被剥削的角度去思维，结果自己就会变得越来越自卑甚至越来越消极！
让我们一起来看看比较一下领导者的心态与打工心态。
从眼光上看领导者关注企业的战略与长远发展，而打工心态就是保住当前的收入与位置。
从责任上看领导者心态是承担责任信守承诺，打工心态则是漫不经心得过且过。
从效率上看领导者心态是日事日毕绝不拖延，打工心态则是懒惰拖拉消极应付。
从成本上看领导者的心态是精打细算多快好省，打工的心态可能就是稀里糊涂管理不经。
从质量上看领导者的心态可能是精益求精，打工的心态可能就是差不多就行。
而面对失败的时候，领导者是吸取教训总结经验，打工心态呢可能就是寻找借口极力辩护。
面对团队的时候领导者的心态是全心全力分享共赢 ，打工心态呢可能就是单枪匹马个人英雄。
领导者的心态可能以结果论英雄，打工的心态可能就说:我们没有功劳也有苦劳啊~
领导者的心态是把给别人做事都跟自己做事联系起来，打工心态是给任何人做事做任何事当成人家的事情。
打工是绝大多数人需要经历的！
但是千万不能以打工心态面对每天的工作~
而只有以领导者的心态来面对工作面对生活，才能进一步提高自己的职场生存技能和职业高度！
http://bbs.spoto.net/xwb/images/bgimg/icon_logo.png 该贴已经同步到 andersen的微博 学习领导者心态！ 同上学习领导者心态，有主人翁精神。 -woniu3-
可以自我思考下。 打工和领导心态最大的区别在于主动！ 写得非常的棒.... 打工者得心态到领导者得心态需要尽力学习和BOOTCAMP的阶段，要有一个过程的，如果你成为一个真正的领导者，并且具有了领导者的心态的时候，你已经成功了一大步了 哈哈， 全员经营精髓， 精神上统一， 大家都要有领导者心态。 看到此贴， 还有好多需要学习的；
虽然说， 现在不论你是大学毕业，还是研究生毕业，或是博士毕业， 或许都逃不开为别人打工的命运， 只是工作和职位的体面度和待遇有所差而已。
即使你是老板，呵呵， 也逃不过需要团队， 需要人帮忙， 也就是说需要寻找打工者的情况哟。
因此呢，呵呵， 培养领导者心态对我们大家都有好处， 何乐不为呢。-woniu2- 所以说 摆好心态很重要 精辟，一个职业人的成熟之路，往往是心态的成熟和转变的过程
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