面试时千万不能触犯的18条禁忌

一叶知秋

面试中，面试官会提出很多问题，虽然很多都是关于你自己的一些个人情况，但是也经常会问到一些其他的，比较敏感的问题，我们对待这类问题应该要谨慎。下面列举几个比较典型的问题。

·1：将面试官赞美得天花乱坠。即使你诚心佩服其人，在这种情况下，你的赞美可能遭到误解。当然，你可以这么说：“与您面晤是一种愉悦，谢谢您。”

·2：最近离婚的“惊悚”细节。即使一切属实，提到这个话题则会显示你这个人不够谨慎。

·3：政治话题。遇见这类话题我们尽量采用中立或者回避的态度。

·4：内心的性别或种族偏见。你或许以为面试官与你志同道合因而大书特书，其实这样不啻是自掘坟墓，职场里不容许性别和种族歧视存在。

·5.宗教话题。就算你有那方面的信仰也只能简单的确认是与否，不要过多触及这个话题。

·6：子女或孙子女甚至到自吹自擂的地步。即使面试官桌上摆着自己的家庭照，你的口袋里塞满成叠小孩照片颇不符合面试的场合。

·7：心爱的明星球队或运动员。你最喜欢的可能是面试官最讨厌的，即使面试官凭这一点就反对你很不合理性，可是也无可厚非。

·8.为面试官取得某物或某种特殊商品的提议。举例来说，“我能为你买到批发价”或许是事实，或换了个场景会表现出你待人的热忱，可是在面试则格格不入，而且会显得你在贿赂面试官。

·9：你如何地厌恶数学、科学或其他特别学科，虽然表面上看来似乎与此职位无关。（公司主管阶级也许正巧期望员工擅长数理。）

·10：谈到你刚搬离之某地区的天气或交通，或任何风土人物，你把它们批评得体无完肤。（你也许碰巧批评到面试官的家乡，而面试官又正巧深感怀乡之情。）

·11：抱怨面试官让你久等，或你填写工作申请表或接受打字测验的房间热得会烤死人。你想表现给面试官的是你的积极面，一味抱怨则适得其反。

·12：丝毫无益于前途的个人憎恶。举例来说，你提到如果你不幸天生一头红发，你绝对会把它染成另外一种颜色，而你也许会发现公司总裁碰巧就生了一头火焰般的红发。当然，守时就是很安全的话题，譬如说你这人十分准时，对老爱迟到的人感到很头痛。

·13：谈话偶尔会陷于沉默，为了化解冷场的情况，你脑中浮现的念头，不可随意脱口而出。务必三思而后言。

·14：老提大人物名号以自抬身价。举例说，你前任老板是个室内设计师，你曾协助她装潢某位名人的宅邸，名人的排场和派头并不值得你大书特书。假使你真的与某些社交名流为友，留心别造成你在吹嘘自己的印象。

·15：透露力有未逮之处。举例说，由于家累，你无法同意下午五点以后留下来加班，你没有必要主动自暴其短。这条策略当然也有例外，如果雇主明言员工必须同意偶尔留下来加班，而且这是该职位的先决条件，你就一定得实话实说。请记住：某些状况临场会有变化，要自行斟酌；万一到时候公司对你提出某种特殊要求，说不定你的状况已有改变。

·16.漫无焦点的闲扯淡。你回答完问题或作完一段评论，就此打住，等待下文。话点到为止，喋喋不休徒然无益。

·17：负面的肢体语言。千万不可坐没坐相，掇弄头发或修指甲，或偷偷脱下鞋子。

·18：先前雇主产权性机密资料。不仅不该露，还会让面试官认为你这个人不值得信任。

我们在面试中千万要注意不要触犯上面的18条禁忌，否则你有可能在无意中失败！

一叶知秋

这里在补充关于面试的五大关键问题：一；吸引面试官的自我介绍  二；与面试官谈出满意薪水  三；面试官爱听的离职原因    四；面试结束后能做什么   五；面试官让我遭遇尴尬

草水瓶

不错....
别人的经验总结我们可以参考一下...
但我们也会有自己的经验总结哦.....

一叶知秋

希望能对大家有些帮助啊，呵呵o(∩_∩)o...很乐意和大家一起分享好的文章哦！

草水瓶

......
假吧你....
你还边走边学呢.......
我都不想拆穿你............
要不要我告诉你什么才叫真的边走边学啊...

liuli1988

经典啊～！！感谢了

吴与伦比

还有一点~千万别提加班工资~~即使公司要再经常加班，即使你提的非常合理，但是~~~~

哈哈俺吃过这亏，网龙出了名的加班狂

金金

哈哈··好经典啊··大家一定要注意的哦··

一叶知秋

大家说得都有道理！！！

xzj430

找工作开来很难